''Coaché !'' de M. Giffard, ou comment devenir un bon coaché ?

Rédigé par Coaching Avenue Ko-Evolution

Le livre de Michel Giffard "Coaché !" paru aux Editions d'Organisation s'adresse comme son titre l'indique aux futurs coachés et donc aux managers qui envisagent de se faire accompagner par un coach, à titre individuel ou pour leurs équipes.



Comment devenir un bon coaché ?

La réponse serait en s'informant préalablement, ou en lisant ce petit livre ..

Michel Giffard y fournit au futur coaché toutes les informations de base, concrètes et indispensables à la réussite d'une telle démarche : les mots-clés, les types de coachs, les erreurs récurrentes.

L'ensemble, très pédagogique, est étayé par des commentaires de coachs sur les situations vécues, des exemples d'entretiens et des conseils pratiques.

Les illustrations humoristiques de Pécub donne à cet ouvrage un côté attrayant que n'ont pas nombre d'ouvrages sur le même sujet.



Quelqes citations extraites du livre


"L'émotion est le principal moteur de nos actions. Amener le client à reconnaître ses émotions et à les utiliser est un moment -clé du coaching".

"Il n'y pas de bon ou mauvais type de coach. La qualité d'un coach dépend d'abord de sa qualité humaine et du travail permanent qu'il réalise sur lui-même".

"Le coaching est un mode de vie, un art de vivre."

"Le superviseur est le coach du coach. Cette fonction est essentielle au développement de l'efficacité du coach mais aussi au maintien de son équilibre."

"Pratiquer le style coaching en management, c'est utiliser au quotidien la méthode du coaching. Il s'agit donc pour le manager d'équilibrer la relation avec son collaborateur, en lui redonnant du pouvoir et de la protection".



Ce livre se limite volontairement au b-a-ba du métier

Ce livre a été écrit de toute évidence pour des personnes découvrant le coaching et s'interrogeant sur la pertinence d'un tel accompagnement.

Ce livre se limite donc volontairement au b-a-ba du métier et des notions telles le ressenti, l'écoute active, l'empathie, la projection, le questionnement, la méta-communication, etc.

Ce livre pourra donc éventuellement intéresser des managers qui envisagent une carrière de coach mais il décevra les coachs en formation, désireux de trouver des référents théoriques ou des outils.


Références de l'ouvrage :
"Coaché !" de Michel Giffard
Broché - 200 pages (7 mai 2003)
Editions d'Organisation; ISBN : 2708128914

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"Coaché !", de Michel Giffard (mai 2003)



Auteur de l'article :
Brigitte Roujol pour Ko-Evolution Presse

Article mis en ligne le 27/05/03





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